אנחנו מחפשים את הטובים שבטובים.
זו לא קלישאה - אנו אכן מחפשים את המועמדים האיכותיים והטובים ביותר שעתידים להצטרף אלינו ולא נסתפק בשום דבר אחר - אנו מחפשים אנשים שדומים לשותפים שלנו ויהפכו בעתיד לשותפים הבאים במשרדנו.
העמוד מנוסח בלשון זכר מטעמי נוחות וכי המקור היה באנגלית - תופס לגבי הטובות שבכן לפחות באותה מידה.

דרישות בסיסיות:
* חייב להיות דובר אנגלית שוטפת ברמת שפת אם או קרוב מאוד אליה.
* למשרת עו"ד - ניסיון הייטק, תאגידי, בלוקצ'יין, קניין רוחני או מסחרי הוא חובה.*

המועמד המושלם לדעתנו יהיה בעל התכונות הבאות (חלקן עשויות להירכש באמצעות אימון וחלקן טבעיות - אנו יכולים להתמודד עם שניהם):
* אדם עם אהבה לטכנולוגיה ועסקים ועם רצון לערבב אותם עם עבודה משפטית.
* עובד קשה עם אובססיה ללמידה והתקדמות מקצועית.
* אחד שטוב בעבודה בצוות (Team Player).
* מולטיטאסקר.
* אדם אשר תורם לחברה הישראלית - שירות מילואים פעיל הוא יתרון עצום שכן משרדנו מעודד מאוד שירות מילואים כמו גם צורות אחרות של תרומה לחברה הישראלית.
* 'אדם של אנשים' (People's person) - אנחנו עושים עסקים עם אנשים ומחפשים אנשים שכיף לעבוד איתם וישרתו את לקוחותינו בחיוך.
* אדם שיכול להתמודד עם לחץ ועבודה בעצימות גבוהה וללמוד דברים חדשים תוך כדי תנועה. בשל האופי המלחיץ מאוד של חלק מהעסקאות שלנו והעניינים הנמצאים תחת טיפולנו, ניסיון בהתמודדות עם מצבים מורכבים ומלחיצים הוא חובה, ולכן להיות בוגר לחימה או שירות צבאי או שירות ציבורי איכותי אחר יהווה יתרון משמעותי (עם זאת אנו פתוחים לדוגמאות אזרחיות אחרות שיפגינו אותן תכונות).

אם אתה כל האמור לעיל ואתה מאמין שאתה מתאים למשרדנו, פנה אלינו בכתובת: office@gilsolomon.com ותודיע לנו שאתה קיים :)